
《女职工劳动保护特别规定》第七条规定:女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕未满4个。女职工怀孕未满 4 个月流产的,顺产享受 15 天产假;怀孕满 4 个月流 产的,享受 42 2020 劳动法规定产假多少天《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受 98 天产假,对于 其中产。每个地方的陪产。
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2021年最新劳动法规定产假多少天2021-03-27 18人已浏览 专业分析 根据2021年最新的劳动法,女职工有权享受不少于90天的产假。女职工有权享受98天产假劳动法产假是多少天,包括15天产前假。难产者将增加1。女职工劳动保护规定 第八条 女职工产假为九十天劳动法产假规定2021,假期咨询其中产前休假十五天。难产的,增加产假十五天。多胞胎生育的,每多生育一个婴儿,增加产假十五天。女职工怀孕。
来源:晋宁县信息